Wat is de WAB?

Op 1 januari treedt de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) in werking, maar wat ís de WAB nu precies? Wij leggen het je graag uit!

Doel van de WAB

De Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) is een wijziging in het arbeidsrecht en heeft invloed op heel werkend en werkgevend Nederland. Het doel van deze nieuwe wet is om de arbeidsmarkt letterlijk beter in balans te brengen. Met diverse maatregelen streeft het kabinet ernaar om het voor werkgevers aantrekkelijker te maken om personeel in vaste dienst te nemen.

Wat betekent dit voor werkgevers?

Met name als je werknemers in dienst hebt op basis van een flexibel contract, zoals een contract voor bepaalde tijd, een oproepcontract of een uitzendcontract, is er een aantal zaken dat je op orde moet hebben per 1 januari 2020.

Gerelateerde artikelen

Zo motiveer je horecapersoneel

Succesfactoren familiebedrijf

Vijf valkuilen voor horecaondernemers

Experts: de arbeidsmarkt moet op de schop

Jad Berad commercieel directeur | Please

Toekomstbestendig ondernemen met het werkgeversplan van Please

Concurrentie in de horeca neemt toe. Tip: specialiseer!